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總部賦能·分公司躍升:青天偉業(yè)專題學習交流會

發(fā)布日期: 2025-05-16
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為貫徹落實集團年度戰(zhàn)略部署,加強總部與各分公司的協(xié)同聯(lián)動,青天偉業(yè)總部于近期組織上海艾絲特、廣東康寶萊、重慶青天特克、青天偉業(yè)西安分公司核心骨干赴總部開展集中學習交流活動。

董事長張盛海致詞歡迎各公司同仁

總經(jīng)理胡洋分享青天偉業(yè)發(fā)展歷程
本次活動以“強化標準、賦能業(yè)務、共促發(fā)展”為主題,通過系統(tǒng)培訓、經(jīng)驗分享和實地觀摩,有效提升了分公司的業(yè)務水平和管理能力,取得了預期成效。

艾絲特總經(jīng)理馬鵬飛、重慶青天特克總經(jīng)理陳笑豐、康寶萊總經(jīng)理葉蘇學習交流
1、統(tǒng)籌規(guī)劃,確保學習實效
總部高度重視此次培訓,提前調(diào)研各分公司需求,量身定制課程方案。培訓內(nèi)容涵蓋三大模塊:一是政策與戰(zhàn)略宣貫,由總部管理層解讀年度目標及行業(yè)趨勢;二是業(yè)務標準化培訓,各業(yè)務部門負責人講解最新流程及規(guī)范;三是數(shù)字化工具應用,技術團隊現(xiàn)場演示智能化系統(tǒng)操作。此外,安排分公司代表分享優(yōu)秀案例,促進橫向交流。

參觀三期建設
2、形式多樣,深化互動交流
除理論授課外,總部創(chuàng)新學習形式:
實地觀摩:組織參觀總部數(shù)字化展廳及標桿項目組,直觀感受技術創(chuàng)新成果;
分組研討:圍繞“業(yè)務痛點”開展頭腦風暴,總部專家現(xiàn)場答疑;
結對共建:指定總部業(yè)務骨干與分公司人員“一對一”結對,建立長效溝通機制。

合影留念
3、成果顯著,凝聚發(fā)展共識
通過考核反饋,參訓人員對課程滿意度達98%,分公司團隊進一步理解了總部戰(zhàn)略意圖,掌握了標準化工具和方法。
此次學習活動強化了“全局一盤棋”意識,為全年目標達成奠定了堅實基礎。總部將持續(xù)發(fā)揮賦能作用,推動分公司與總部的同頻共振、協(xié)同發(fā)展。


 
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